新西兰移民政策频变引工人担忧

新西兰移民政策变化调整之后，Southland农场担心会出现移民工人的短缺，针对这一问题，Southland已成立专门的研究项目。

Venture Southland与DairyNZ和Primary ITO已经启动联合调查，对Southland地区的移民人口进行信息普查，研究新西兰移民政策的变化对他们的影响。

上周，3300份调查表已经被派送至Southland的1100个农场，Venture Southland地区劳动力市场协调员Mike Malone表示，洞察这一问题的内在是十分重要的，“移民雇员对于Southland地区的经济和乳制品行业做出了宝贵贡献，”他说，“我们想要量化移民指南和分数要求变化对Southland地区产生的潜在影响，收集切实公正的定向数据对研究这一问题很重要，这样才能让决策者看到这些变化的后果，特别是可能对我们地方经济造成的影响。”

去年，众多经理和经理助理职位被从短缺技能名单中删除，同时，技术移民申请永居的门槛也从原来的140分提高到160分，“我接到了很多当地农场主打来的私人电话，说他们不确定自己的员工以后是不是够资格继续申请工作签证……而如果失去这部分劳动力，对于Southland地区经济来讲影响巨大，”Malone表示。

菲律宾移民Isagani Pascual表示，他非常关注这些变化。

尽管他和妻子Lilibeth Mercado已经获得了永居身份，但Southland还有许多菲律宾小伙伴面临着不确定的未来，“我们知道大约5、6个家庭已经离开新西兰前往澳大利亚了，因为想要留在这里太难了。”

Mercado表示，移民政策的改变使得在新西兰生活变得困难重重，“人们很难获得工作签证，也不知道是不是能够留在这里。”

这对夫妇还知道另外一个家庭将要申请永居签证，“如果不成功，他们就会去澳大利亚了，这非常糟糕，”Mercado说。